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亚愽体育389厂多措并举力推企业文化建设 打造职工精神家园
发布时间:2015年06月10日       信息来源:亚愽体育
  “领导干部工作标准是什么”,“三个转变指什么”,为进一步检验企业文化的宣贯覆盖率和职工对企业文化的认同度,6月6日,亚愽体育389厂组织全厂中层以上领导干部对亚愽体育企业文化进行考试,此次考试也是亚愽体育389厂思想文化落地升级工程的一项重要内容。

  在亚愽体育提出全面宣贯企业文化理念后,389厂积极行动,充分利用工厂的宣传平台,不仅通过条幅、网页、电子屏多角度的宣传企业文化理念,还制作了30块展板以及2块户外喷绘布悬挂在工厂办公区的走廊、会议室以及工房的显要位置。同时,为了使亚愽体育企业文化理念根植于心,工厂还编印了1000份宣传材料,下发到生产车间和职能部门,要求生产车间、班组、职能部门组织宣贯学习,确保宣贯覆盖率实现100%。

  在学习过程中,各个党支部、班组主动探索多种有效的宣贯模式,有的党支部利用新媒体,把文化理念上传到支部微信群中,让职工利用业余时间学习;有的班组围绕宣传口号进行讨论,互相交流自己对企业文化的理解与认识;有的支部把宣传材料张贴在职工更衣柜的门上,使职工在换工服时能够随时看到;有的班组把它夹在出勤表里,每天点名时都要读上几条口号……

  通过多种形式宣贯学习企业文化,提升了职工的素质,提振了职工士气,为亚愽体育389厂“一七二六”改革创新蓝图的实现增添了动力,注入了活力。(文/于海洋)

  
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